開封國禹建設工程有限公司招聘公告
根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要,開封國禹建設工程有限公司現(xiàn)公開招聘一批工作人員,公告如下:
一、招聘計劃
行政管理崗 | 1人 |
黨務管理崗 | 1人 |
人事管理崗 | 1人 |
項目管理部門經理崗 | 1人 |
市政管理崗 | 1人 |
房建管理崗 | 1人 |
成本造價崗 | 1人 |
開發(fā)報建崗 | 1人 |
經營管理崗 | 2人 |
二、應聘人員基本條件
(一)思想政治素質好,擁護黨的路線、方針和政策,遵紀守法、誠實守信、遵守職業(yè)道德;
(二)有較強的事業(yè)心、責任感和團隊精神,有良好的人際溝通能力;
(三)遵紀守法,具有良好的品行和職業(yè)素養(yǎng),認同公司企業(yè)文化和核心價值理念;
(四)身體健康,無任何疾病,無不良嗜好;
(五)無違法犯罪記錄,無不良信用記錄;
(六)與原單位不存在相關競業(yè)限制及其他糾紛,社會信用良好,無犯罪等不良記錄;
(七)符合崗位需求學歷、專業(yè)、經驗等要求;
(八)具備崗位要求的知識背景、從業(yè)資格、工作技能和工作經驗等;
(九)有下列情形之一者不得報考:正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。
三、招聘流程
(一)應聘人員報名。應聘人員于招聘截止日前提交報名表電子版(見附件2),畢業(yè)證、學位證、學歷認證報告、有效身份證等相關證書掃描件,發(fā)送至簡歷投遞郵箱,以壓縮包的形式發(fā)送,文件名稱:姓名+應聘部門崗位。每名應聘者只能申報一個崗位。
(二)簡歷篩選。根據(jù)招聘崗位及任職條件對應聘人員進行簡歷篩選和資格審查,篩選出符合條件人員進入筆試。
(三)筆試。采取閉卷考試方式,滿分100分。筆試時間地點另行通知。
(四)面試。根據(jù)筆試成績,按擬聘職位1:3比例從高分到低分確定參加面試人員,若達不到1:3比例,參加筆試人員將全部進入面試,面試滿分100分??荚嚳偝煽?筆試成績×30%+面試成績×70%。面試采取現(xiàn)場提問方式,主要考核應試者專業(yè)水平及個人綜合素質等。參加面試人員、時間及地點另行通知。
(五)考察??疾靸热莅☉囌叩?、能、勤、績、檔案及應聘者資格復查等方面。如出現(xiàn)考察不合格或自動放棄者,按總成績依次遞補考察。應聘者自愿放棄錄用資格的,須在考察結束后3個工作日內提出。之后再放棄資格的,將記入本公司考試錄用誠信檔案庫。
(六)體檢。根據(jù)考察結論確定參加體檢人員。應聘者需自行提供開封市級醫(yī)院體檢證明。體檢項目和標準參照公務員規(guī)定執(zhí)行。如出現(xiàn)體檢不合格或自動放棄者,按總成績依次遞補。
(七)公示。在一定范圍內進行公示,接受社會監(jiān)督。
(八)聘用。對經公示無異議的人員,辦理聘用入職手續(xù),簽訂勞動合同,薪資待遇按公司薪酬管理辦法有關規(guī)定執(zhí)行,并按規(guī)定辦理各項社會保險。聘用人員按國家相關規(guī)定實行試用期,對于試用期考核不合格、或發(fā)現(xiàn)隱瞞病史且身體條件不符合崗位要求、以及提供虛假材料的人員,取消聘用資格,解除勞動合同。
四、其他
(一)報名截止日:2022年 7 月 18 日 18點
(二)簡歷投遞郵箱:kfgyjsgc@163.com
(三)聯(lián)系人:趙宇航 聯(lián)系電話:0371-22715899
15803789037
(四)請應聘人員在整個招聘流程中隨時關注開封市人力資源網(www.kfsrlzyw.com)信息并保持電話暢通;
(五)公司對所有應聘者的信息予以保密,應聘資料恕不退還;
(六)本次招聘不收取任何費用;
(七)我公司組織的統(tǒng)一考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,敬請廣大應聘者提高警惕,謹防上當受騙。
本次招聘解釋權為開封國禹建設工程有限公司所有,本公告在開封市人力資源網(http://www.kfsrlzyw.com)、開封國有資產投資經營集團有限公司網站(http://actorslovenia.com)等多個網站同時發(fā)布。
附件1:《開封國禹建設工程有限公司招聘崗位表》
附件2:《開封國禹建設工程有限公司招聘報名表》
鏈接:https://pan.baidu.com/s/10cJ3gilBmSycT5K6gtLFog
提取碼:kfgt